Med FoU-policyn som grund har under året arbete påbörjats med att utveckla handlingsplaner som kompletterar redan beslutade strategiska satsningar.
Kartläggning av FoU-läget inom prioriterade behovsområdenI landstingets hälsobudget prioriteras vissa grupper och områden. Kartläggningen av dessa, avseende kunskapsbehov och FoU-läge, ska tjäna som underlag för beslut om stöd för utveckling av FoU-verksamhet.
Kartläggning av FoU-kompetens och dess roll i befattningsutvecklingenLandstinget behöver stimulera och underlätta för personal ur olika yrkeskategorier och i olika skeden av sin yrkeskarriär att ägna tid åt FoU. Det handlar dels om att se till att FoU-erfarenheter ges ett meritvärde, dels om att den kompetens som utvecklas kan utnyttjas i verksamheten.
Forskning om hälso- och sjukvårdsorganisationLandstinget står inför stora utmaningar som kräver kunskap om och förståelse för hälso- och sjukvårdsorganisationers utvecklingsprocesser, villkor och förutsättningar. Forskning ska därför stimuleras inom områden som är kritiska för framtida strategiska vägval. Exempel på sådana kunskapsområden är styrning/ledarskap, prioriteringar, processer/vårdkedjor, lärande/kunskapsorganisation och kulturer/professioner.