Medarbetarperspektivet beskriver hur landstinget tar tillvara och utvecklar medarbetarnas resurser. Landstinget har följande strategier inom medarbetarperspektivet.
- Landstinget ska attrahera nya medarbetare.
- Utifrån sitt uppdrag ska medarbetare motiveras att göra goda arbetsinsatser.
- Medarbetarna ges utrymme att både utveckla sitt eget kunnande och hela organisationens arbetssätt.
Personaldirektör Agneta Westerdahl informerar om medborgarperspektivet 